藤田観光株式会社

CSR

環境に関する取り組み

藤田観光は1869年創業の藤田財閥をルーツとし、1955年、藤田興業の観光部門が分離・独立して設立されました。その後、藤田家をはじめ一部の特権階級が所有していた別荘や邸宅・庭園などを、多くの人々が利用できるようにすることこそ社会的事業であるとの考えから観光業に着手、全国へと拠点を拡大しました。この創業の精神は当社グループの基本理念として従業員に受け継がれています。

環境理念
藤田観光は、宿泊・レストラン・宴会・婚礼・レジャーの各事業を通じ、健全な憩いの場と温かいサービスを提供しております。私たちは、人々が将来にわたり安全で、楽しく、豊かな時間と空間を過ごしていただくことができるよう、環境負荷の低減と循環型社会の形成に向け、人と地球に優しい企業市民を目指します。

私たちはこの環境理念のもと、環境保全に向けた活動を推進しています

環境保全活動

当社は、日本全国に約1,800haの自然豊かな山林を所有しており、それらは多くのCO2の吸収に寄与しています。中でも691haに及ぶ和歌山県新宮市畝畑地区の山林は年間で約2,485tのCO2吸収量があると算出されており、一般社団法人フォレストック協会の認定森林(※1)の1つに数えられています。

当社は、ホテル椿山荘東京や大阪の太閤園など都心にありながら緑豊かな庭園を持つ施設も運営しております。
特に椿の名所で知られるホテル椿山荘東京の庭園には約100種1,000本の椿をはじめ約20種120本の桜など様々な木々が四季を彩り、古香井(ここうせい)と名付けられた井戸からは秩父山系の山々で大地に浸透した源水が長い年月を経て湧き出しています(23区内で自噴する井戸があるのは、ホテル椿山荘東京と吹上御所、明治神宮の3箇所と言われています)。古香井周辺にあるせせらぎ等の環境改善に取り組んだ結果、ほたるの自生を確認することができました。平成15年より、毎年1月に近隣小学校の児童を招待して庭園内の清流にほたるの幼虫約1000匹を放流し、地域の皆様との季節行事となっております。

また、太閤園においても庭園の環境改善により、ほたるの自生を確認することができました。 毎年ほたるが飛翔する6月頃には、お子様を対象にした「ほたる学習会」を開催しております。ほたるの誕生から成長する過程を図や写真を交え学んだ後、庭園でほたる観賞を行っております。

今後も近隣の皆様へのささやかな恩返しとして、これらの取り組みを続けてまいります。

※1 「森林のCO2吸収量及び生物多様性保全と森林管理・経営レベルの認定」(以下、「フォレストック認定」といいます。)制度は、平成20年8月に社団法人日本林業経営者協会(※2)により、京都議定書目標達成計画に示されるわが国の森林吸収源の上限値1300万炭素トンの達成のために、間伐等の実施による森林整備を速やかに行うことに留まらず、将来に渡ってわが国の森林管理レベルを向上させる必要があると考え、森林吸収源の価値を森林保全に還元する仕組みを創ることを目的として創設されたものです。

※2 昭和16年の「木材統制法」の制定や「日本木材統制会社」の設立などの林業界も木材界の統制に付随して、森林組合の結成、施業案の編成、立木伐採税、大造林計画等の諸問題に対応すべく、林業情報を収集配布する組織を設けることを目的として設立されました。

  • 地域・社会貢献に関する取り組み

  • 環境に関する取り組み

  • 文化財・歴史的建造物の保全

  • 従業員に対する取り組み

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    2. 四季が楽しめる庭園
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  3. 株主・投資家情報

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    2. 業績・財務情報
    3. IRライブラリー
    4. IRイベント
    5. 株式情報
    6. 個人投資家の皆様へ
  4. CSR

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    4. 文化財・歴史的建造物の保全
    5. 従業員に対する取り組み
  5. 採用情報

    1. 新卒採用情報